Wenn im Fr?hling nicht nur die Natur aufbl?ht, sondern auch die Nachfrage nach qualifizierten Fachkr?ften steigt, wird deutlich, wie wichtig ein gutes Gesp?r f?r passende Verbindungen ist. Einer, der sich in diesem Bereich durch seine Erfahrung und sein feines Verst?ndnis f?r Menschen auszeichnet, ist Gregor Weihs.
Erfahrung und Begeisterung f?r Personalgewinnung und Human Resources
Gregor Weihs, Gr?nder und Gesch?ftsf?hrer der TalentShark Recruitment GmbH, ist seit ?ber 15 Jahren im Recruiting t?tig. Mit Begeisterung f?r pers?nliche Entwicklung und unternehmerisches Denken begleitet er Suchprozesse auf Augenh?he – sowohl mit den Unternehmen als auch mit potenziellen Kandidatinnen und Kandidaten. Ob kaufm?nnische Positionen oder IT-Jobs: Ziel ist immer, ein gutes Zusammenspiel zwischen Anforderungen und Profilen zu schaffen.
Klarheit in der Personalvermittlung und Mitarbeitersuche
In der Personalvermittlung spielt Zeit oft eine zentrale Rolle. Dass es manchmal schnell gehen kann, zeigen Beispiele aus der Praxis. Gleichzeitig steht bei jeder Vermittlung die passende Auswahl im Vordergrund – mit einem klaren Fokus auf Qualit?t und Verbindlichkeit. Nur Kandidatinnen und Kandidaten, die fachlich und menschlich gut ins Team passen, werden vorgeschlagen.
Headhunting zwischen Technologie und pers?nlichem Zugang im Recruiting
Digitale Tools haben auch in der Personalvermittlung ihren Platz. Bei TalentShark werden sie bewusst eingesetzt – nicht als Ersatz, sondern als Erg?nzung zum pers?nlichen Austausch. So entsteht ein ausgewogener Prozess, der sich an realen Bed?rfnissen orientiert und mit Branchenkenntnis unterst?tzt wird.
L?sungsorientierter Blick auf Personal und Fachkr?ftemangel
Der Arbeitsmarkt ist im Wandel, und nicht jede Stellenanzeige bringt die gew?nschten R?ckmeldungen. TalentShark n?hert sich diesen Herausforderungen pragmatisch – mit einem Blick f?r das Machbare und einem Beratungsansatz, der auf Erfahrung und Fingerspitzengef?hl basiert.
Weiterentwicklung mit klarer Ausrichtung
TalentShark bleibt in Bewegung. Erg?nzt durch weitere spezialisierte Einheiten entstehen vielf?ltige Ans?tze, um Unternehmen bei Personalfragen zu begleiten. Dabei stehen Vertrauen, Klarheit und ein fairer Umgang miteinander im Mittelpunkt.
TalentShark Recruitment GmbH
E-Mail: office@talentshark.at
Telefon: +43 1 961 74 11
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